Động lực thúc đẩy cán bộ, đoàn viên nữ phát huy năng lực

BHG - Cùng với công tác chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho đoàn viên, người lao động, các cấp công đoàn (CĐ) trên địa bàn tỉnh đã đẩy mạnh các phong trào thi đua trong nữ công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Qua đó, tạo động lực thúc đẩy đội ngũ cán bộ, đoàn viên nữ phát huy năng lực, ghi nhiều dấu ấn trong lao động, sản xuất.

Lao động nữ Công ty Cổ phần Văn hóa Giáo dục Hà Giang đẩy mạnh phong trào thi đua “Tự hào truyền thống, vững bức tương lai”.

Nữ CNVCLĐ là bộ phận quan trọng của giai cấp công nhân Việt Nam và lực lượng nòng cốt trong phong trào phụ nữ cả nước. Cùng với sự chuyển dịch cơ cấu kinh tế, cơ cấu lao động, đội ngũ nữ CNVCLĐ Hà Giang có nhiều chuyển biến cả về số lượng, chất lượng. Hiện, toàn tỉnh có trên 23.000 nữ CNVCLĐ, chiếm tỷ lệ 52%, cơ cấu chủ yếu ở khối các cơ quan nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập. Thực hiện các văn bản chỉ đạo của T.Ư, của tỉnh, các cấp CĐ tập trung đẩy mạnh vận động nữ CNVCLĐ và triển khai hiệu quả nhiều phong trào. Hệ thống Ban nữ công quần chúng các cấp được củng cố, kiện toàn, hoạt động đổi mới đã tập hợp đông đảo chị em tham gia.

Nổi bật, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh và Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh đã ký kết chương trình phối hợp, vận động nữ CNVCLĐ tổ chức các phong trào thi đua. Qua đó, nhiều phong trào thi đua yêu nước được triển khai sâu rộng trong các cấp Hội, cấp CĐ thi đua lao động sản xuất, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác. Có thể kể đến các phong trào như: Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc; xây dựng gia đình 5 không, 3 sạch; trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo; thực hiện văn hóa công sở; hai tốt... Các CĐ cơ sở khu vực doanh nghiệp cũng đẩy mạnh phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật với mục tiêu tăng năng suất cao, chất lượng, mang lại lợi nhuận cao cho công ty, doanh nghiệp...

Mặc dù là địa phương biên giới, đời sống còn nhiều khó khăn, tuy nhiên, các cấp CĐ trên địa bàn huyện Yên Minh luôn chủ động triển khai nhiều phong trào thi đua trong nữ CNVCLĐ, góp phần hoàn thành nhiệm vụ phát triển KT – XH. Đồng chí Giàng Văn Đoàn, Chủ tịch LĐLĐ huyện cho biết: Toàn huyện hiện có 1.443 đoàn viên, lao động nữ, chiếm 53%. Từ phong trào do cấp trên phát động, LĐLĐ huyện đã chỉ đạo các cấp CĐ tích cực tuyên truyền, vận động triển khai linh hoạt nhằm phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, nâng cao năng suất, chất lượng làm việc. Trong đó, nhiều phong trào được nữ CNVCLĐ hưởng ứng như: Lao động giỏi, lao động sáng tạo; dạy tốt, học tốt; tham mưu giỏi, phục vụ tốt… Từ đó, xuất hiện các tập thể, cá nhân tiêu biểu với nhiều mô hình mới, giải pháp, cách làm hay được nhân rộng và các cấp ghi nhận, biểu dương.

“Giỏi việc nước, đảm việc nhà” là phong trào thi đua mang đặc thù giới xuyên suốt quá trình hoạt động nữ công của các cấp CĐ và thu hút chị em tham gia, phát huy truyền thống xây dựng gia đình hạnh phúc. Từ phong trào này, nhiều nữ cán bộ CNVCLĐ đã vượt lên khó khăn trở thành tấm gương sáng về tinh thần lao động, khẳng định vai trò trong gia đình và xã hội. Nữ CNVCLĐ ở tất cả các ngành, nghề, thành phần kinh tế, các địa phương đã tích cực hưởng ứng phong trào thi đua trong lĩnh vực quản lý, lãnh đạo, y tế, giáo dục, sản xuất kinh doanh, công tác Đảng, mặt trận và các đoàn thể chính trị - xã hội. Dù ở cương vị công tác khác nhau, các chị em đều nêu cao trách nhiệm, vừa hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, vừa xây dựng gia đình hạnh phúc. Hằng năm, toàn tỉnh có trên 85% CĐ tổ chức phát động phong trào và trên 90% nữ CNVCLĐ được công nhận danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”; 80% gia đình nữ đoàn viên được công nhận danh hiệu Gia đình Văn hoá…

Nhờ triển khai linh hoạt các phong trào thi đua, trách nhiệm của tổ chức CĐ đối với công tác vận động nữ CNVCLĐ được nâng cao, phát huy hơn nữa vai trò đại diện của CĐ trong kiểm tra, giám sát, thực hiện chế độ chính sách đối với lao động nữ. Qua đó, khuyến khích chị em không ngừng phát huy phẩm chất tốt đẹp, tiên phong trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.

Bài, ảnh: PHẠM HOAN